張貼機關名稱：

高齡及長期照顧科

職稱：

(約聘人員)一般區-照顧管理督導

錄取人數：

5人(得擇優備取2名)

機關(單位)：

應徵開始日期：

113/4/13

應徵結束日期：

113/4/22

徴才條件：

1.中華民國國籍且未具雙重國籍或多重國籍者

2.具下列條件之一

(1)擔任照顧管理專員工作滿二年以上者。

(2)大學以上(含)畢業取得社會工作師、護理師、職能治療師、物理治療師

、醫師、營養師、藥師、公共衛生師、心理師，且具四年以上相關照護工作經驗，或前述專門職業及技術人員之相關專業研究所畢業，且具二年以上相關照護工作經驗者。

(3) 專科畢業具上述專門職業及技術人員證書者，且具5年以上相關照護工作經驗。

工作項目：

辦理長期照顧十年計畫2.0，執行以下工作(1)提升長照 2.0服務使用率(2)監測並督導照專經營在地長服務資源網絡執行成效之評估(3)規劃照管分站之設置，以提升照管服務之可近性(4)監測及維護照管人員的品質(5)辦理主管交辦事項(6)調解民眾陳情案件。

工作地點：

新北市政府衛生局高齡及長期照顧科或其照管中心分站

聯絡方式：

宋小姐 電話：2257-7155分機3669

甄選方式說明：

採面試方式進行

錄取通知及相關作業：

公告於本局網站

備註事項：

1. 意者請備附件履歷表(簽章)及相關學經歷證明文件(含畢業證書、長期照顧相關工作經驗在/離職證明、專業證照/書影本、國民身份證（正、反面）、專業證照等影本)，於113/4/22前(郵戳為憑)以掛號郵寄至新北市板橋區英士路192之1號：新北市政府衛生局高齡及長期照顧科-宋小姐收(請註記應徵我國長照十年計畫2.0-一般區照顧管理督導職缺)；逾期或證件不齊者以放棄論。
2. 合於初審條件者，擇優通知面試，並公告於新北市政府衛生局網頁，不合者恕不另行通知且不退件。
3. 本局就應徵人員面試結果擇優遴補，並依進用照顧管理人員之相關規定辦理，惟應徵人員均不適當時，本局得予從缺。
4. 本次公開甄選因職缺有限，未能立即遴用者，得依甄選名次擇優增列候補2員，列冊候用，期間3個月(自甄選結果確定之翌日起算)，俟有出缺外補得另行通知派補，惟以遞補與公開甄選之職務性質相近之職缺為限。
5. 薪點依據各縣（市）政府照顧管理人員進用薪級標準表辦理第一年依360俸點48,600元支薪，得依考績及年資逐年調整，最高至61,560元)

徵才公告張貼日期：

113/4/13

履歷表

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